对于劳务派遣和人事外包这样高频的人力资源词汇来说,社保公积金开户服务相对就比较陌生了,而随着企业需求的个性化,社保公积金开户服务也逐渐被覆盖,今天小编就来给大家科普下。
很多新创办成立的公司,只知道要为建立劳动关系的员工缴纳社保,但是却对于具体缴纳的细项不太清楚,而招聘社保专员或HR的成本又过高,但是员工又不想自己的劳动关系和第三方人力资源机构挂钩。
所以这种情况下企业一般会选择社保公积金开户服务,然后顺便让专业人士托管操可以使企业从繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来,节省人事管理成本其次是降低潜在的法律风险,因为社会保险具有强制性,依法缴纳社保可以为企业提供法律保障,避免未缴纳社保带来的法律风险。对于发展中的企业、没有预算的新公司、在各地均有办事处的公司来说,社保公积金开户服务加托管无疑都是更具性价比的方式,也是诸多企业降本增效的选择!
如果你的企业员工不想劳务派遣,不如试试社保公积金开户服务哟。