什么公司适合人事代理外包？

武汉很多单位都没有请一个专业的人事来给员工处理社保公积金和工资的问题，导账很容易出现社保公积金漏交或者是工资算错导致漏发或者是少发的情况，但是请一个专业的人事又会增加员工成本，那有没有什么方式是既可以节约人工成本，又能按时按量给员工交社保公积金和发工资的呢？人事能不能外包出去？

对于此类企业是可以选择人事代理外包，这是一种人力资源外包形式，是企业根据需求将一项或多项人力资源管理工作或职能外包出去，由专业的第三方代理。这样能够为企业提供高效、专业的人力资源管理解决方案，帮助企业节约成本、降低风险、提升效率，并专注于核心业务的发展。

人事代理的方式有委托人事代理，可由单位委托，也可由个人委托；可多项委托，将人事关系、工资关系、人事档案、养老保险社会统筹、住房公积金等委托区人才服务中心管理，也可单项委托，将人事档案委托区人才服务中心管理。

选择人事代理外包的时候，一定要检查这家公司的资质是否齐全，是否有《人力资源服务许可证》和《劳务派遣经营许可证》，避免出现违法代理的情况。